Alta gerencia

Fecha de inicio:

Por Definir 

Fecha de Finalización: 

Por definir

Inversión:

$ 2.690.000

Horarios:

Martes a jueves de 6:00 p.m. a 9:00 p.m. 

Duración:

120 horas (compuesto por trabajo presencial e independiente)

Tipo de programa:

Diplomado

Agenda del conocimiento:

Desarrollo organizacional, económico e industrial

Público Objetivo:

• Empresarios, profesionales en economía, ingeniería, auditoria, gestión humana, administración.
• Entidades territoriales públicas, administraciones municipales.
• Asociaciones de municipios.

Objetivo general:

Entregar a los directivos, experiencias, conocimiento y herramientas que le permitan crear escenarios de alto desempeño para sus propias realidades empresariales

Objetivos específcos:

• Profundizar en los nuevos modelos y prácticas relacionadas con las áreas funcionales de negocio.
• Desarrollar talleres aplicados que permitan la incorporación de los conocimientos y la gestión del mejoramiento continuo en su contexto organizacional.

Contenidos:

• Pensamiento Estratégico: Más allá de la Planeación, la verdadera capacidad para generar estrategias, planes estratégicos institucionales.
• Gestión de recursos públicos.
• El cerebro detrás de la toma de decisiones (emocional, cognitivo y conductual)
• Administraciones públicas exitosas.
• Gestión de Mercado. Las realidades sentadas del Marketing Tradicional vs las verdadera habilidad para crear mercados.
• Gestión del Potencial Humano. Obtención de resultados empresariales a través de las personas.

Experta en el tema: 

Claudia Patricia Córdoba Mazo. Ingeniera Industrial, Especialista en gerencia, con conocimiento en programación, montaje y auditoria de proyectos y procesos.Conocimientos y experiencia en implementación, administración y seguimiento de sistemas de gestión (Calidad, Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST).En el desarrollo de la actividad, ha trabajado con el área de sistemas; buscando que los requerimientos de los procesos o proyectos sean materializados en la herramienta de información. Además tiene habilidad para el manejo de relaciones interpersonales (manejo de personal, relaciones empresariales); facilidad para realizar presentaciones en público; capacidad para asumir responsabilidades y manejo de conflictos.

Mayores informes

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El inicio del programa está sujeto al número de inscritos.